Entro il 30 novembre 2022 deve essere presentata all’Inps la richiesta del "Bonus ai lavoratori fragili" riconosciuto ai lavoratori dipendenti del settore privato che durante l’anno 2021 hanno fruito del trattamento di malattia in relazione all’assenza dal lavoro connessa alla condizione di fragilità rispetto all’emergenza epidemiologica da Covid-19 (INPS - Circolare 05 agosto 2022, n. 96).Il bonus è riconosciuto ai lavoratori del settore privato, aventi diritto all'assicurazione economica di … [Leggi di più...] infoModalità di accesso al “bonus lavoratori fragili”

1 set 2022 È illegittimo il licenziamento intimato per motivi disciplinari al dipendente, quando la condotta dello stesso sia stata rilevata a seguito di controlli effettuati da agenzia investigativa esterna. Tale controllo deve, infatti, limitarsi agli atti illeciti non riconducibili al mero inadempimento dell'obbligazione da parte del lavoratore, riservato al controllo diretto del datore di lavoro e dei suoi collaboratori (Corte di Cassazione, Ordinanza 24 agosto 2022, n. 25287).La Corte … [Leggi di più...] infoLicenziamento: illegittimo il controllo investigativo sull’inadempimento

Prende il via il programma di investimenti del Ministero dello sviluppo economico per realizzare progetti di ricerca industriale, sviluppo sperimentale e innovazione negli ambiti di intervento del "Green new deal italiano" (Ministero dello sviluppo economico - Decreto 23 agosto 2022).Dalle ore 10 del 17 novembre 2022 tutte le imprese che svolgono attività industriali, agroindustriali, artigiane, di servizi all’industria e centri di ricerca, potranno richiedere agevolazioni e contributi a fondo … [Leggi di più...] infoGreen New Deal: dal 17 novembre le domande delle imprese

L’Agenzia delle Accise, Dogane e Monopoli, con circolare 31 agosto 2022 n. 32 ha chiarito gli adempimenti per gli esercenti a fronte della rideterminazione delle aliquote di accise sui carburanti dal 22 agosto 2022 al 20 settembre 2022 disposta dal DL Aiuti-bis (Agenzia delle accise, dogane e monopoli - Circolare 31 agosto 2022, n. 32).Per gli esercenti depositi commerciali è previsto l’obbligo di trasmettere entro la data del 7 ottobre 2022, tramite PEC ovvero per via telematica, al competente … [Leggi di più...] infoGli adempimenti per gli esercenti sui prodotti energetici

1 SET 2022 Firmato il 14/7/2022, tra ANCE LECCO SONDRIO, CONFARTIGIANATO IMPRESE LECCO e FENEAL-UIL Alta Lombardia, FILCA-CISL di Monza Brianza Lecco, FILLEA-CGIL di Lecco, l’accordo per la determinazione dell’E.V.R. 2022Le Parti, in applicazione dell’accordo 5/6/2018 per la provincia di Lecco - Edilizia Industria ed Edilizia Artigianato - nell’incontro del 14/7/2022 ai fini della determinazione dell’E.V.R., hanno convenuto che:- per l’anno 2022 l’Elemento Variabile della Retribuzione (E.V.R.), … [Leggi di più...] infoDeterminato l’EVR 2022 per i lavoratori edili di Lecco (Industria e Artigianato)

Dall’INAIL le indicazioni sulle misure di prevenzione e protezione da adottare per la tutela della salute e della sicurezza dei lavoratori dai possibili rischi connessi alle lavorazioni con l’utilizzo della "stampa 3D" (Comunicato 30 agosto 2022).Partendo da un modello digitale, la "stampa 3D" consente la realizzazione di oggetti tridimensionali attraverso un metodo di produzione additivo.La tecnica più usata è l’estrusione, in cui un filamento di materiale passa attraverso un ugello riscaldato … [Leggi di più...] infoINAIL: misure di prevenzione e protezione nella stampa 3D

Con accordo del 28 luglio 2022, la TIM S.p.A. ha considerato la smonetizzazione delle festività del 25 dicembre 2022 e del 1° gennaio 2023.Con il recente accordo le Parti hanno convenuto che in relazione alle festività nazionali del 25 dicembre 2022 e 1° gennaio 2023 cadenti di domenica, a tutto il personale di TIM S.p.A. - purché in servizio alle predette date - è riconosciuto, per ciascuno dei suddetti giorni, in luogo del regime economico e normativo di cui all’art. 28 del vigente CCNL TLC:a. … [Leggi di più...] infoIl via alla smonetizzazione delle festività nella TIM S.p.A.

Disposta la proroga, al 31.12.2022, dell'indennità pari al trattamento di mobilità in deroga per i lavoratori delle aree di crisi industriale complessa ubicate nella Regione Siciliana. Per i lavoratori delle aree di crisi industriale complessa ubicate nel territorio della Regione Siciliana, i quali cessino di percepire l'indennità di disoccupazione denominata NASpI nell'anno 2020, è stata prevista la possibilità di richiedere alla Regione stessa un’indennità pari al trattamento di mobilità … [Leggi di più...] infoProrogata l’indennità mobilità in deroga per i lavoratori delle aree di crisi industriale complessa